Valori, credenze, convinzioni

Valori, credenze, convinzioni, la felicità è una scelta!

Hai degli obiettivi chiari e specifici?

Hai ben chiari i passi per l’azione che devi intraprendere?

Hai una piano da seguire? Hai trovato la tua strategia?

Hai verificato e fatto attenzione sui tuoi progressi?

Concentrati sui vantaggi per gli altri!

Articolo 7

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Il modo di agire umano è il risultato completo di interazioni tra le dimensioni dell’essere e quella del fare, l’azione di ogni individuo è determina da una serie di fattori che determinano la propria mission dando alle azioni un senso di identità, valore, credenza e convinzione.

Come posso scegliere le priorità della mia vita?

Come posso scegliere i motivi di un certo modo di agire?

Cosa c’è d’importante per me, nel mio lavoro?

Le credenze sono aspetti  che costantemente filtrano e interpretano le tue esperienze, suggeriscono il significato e il valore da attribuire ad ogni evento che ti accade.

Ci sono quattro regole alla base delle credenze:

  • la nostre azioni sono il riflesso delle nostre credenze
  • le nostre credenze il più delle volte si basano su un errata interpretazione del passato
  • una volta adottata una credenza, si dimentica che si tratta di un interpretazione.
  • per cambiare è necessario cambiare le credenze

Le credenze negative diventano delle incapacità apprese e possono condizionare la tua attività, il modo a cui reagisci ad un evento è strettamente legato al tuo sistema di credenze.

Una volta che viene installata una credenza, diventa molto difficile metterla in discussione e soprattutto è sviluppata sia a livello conscio che inconscio e quando questa è inadeguata a ciò che stai facendo, diventa molto difficile metterla in discussione.

Inizia a riconsiderare e rivalutare le tue credenze, considerale dal tuo punto di vista vissuto nel qui e ora, mettiti in discussione, cerca le prove a sostegno, verifica le spiegazioni alternative che potrebbero esserci.

La credenza più importante è quella relativa alla tua identità, è il filtro di ogni avvenimento che ti riguarda e ti fornisce quel senso di certezza primaria che rende prevedibili le tue azioni raggruppando le tue azioni in una griglia logica che può rappresentare il tuo più grande ostacolo alla realizzazione del cambiamento.

Continua il percorso “Sviluppare abilità di comunicazione e di relazione”

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